Csökkent az álláskeresők száma novemberben

A nyilvántartott álláskeresők száma 5,7 százalékkal csökkent Magyarországon egy év alatt, a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat (NFSZ) nyilvántartásában a novemberi zárónapon 258 000 álláskereső szerepelt, több mint 15 ezerrel kevesebb, mint egy éve.

Csökkent az álláskeresők száma novemberben

Az NFSZ a honlapján közölte: az év tizenegyedik hónapjában a nyilvántartott álláskeresők aránya a gazdaságilag aktív népességhez viszonyítva 5,6 százalék volt, a munkavállalási korú népességhez mért relatív ráta pedig 3,8 százalék.
    

Novemberben 41 200 álláskereső kérte nyilvántartásba vételét a kirendeltségeken, 9,8 százalékuk első alkalommal regisztrált. Az új belépők száma az előző évinél 1,9 százalékkal kevesebb volt. Az álláskeresők 10,3 százaléka, 26 600 volt pályakezdő.
   
Novemberben 39 500 volt a 25 év alatti és 62 300 az 55 év feletti álláskeresők száma, arányuk 15,3, illetve 24,1 százalékot tett ki.
   

Az álláskeresők 28,0 százaléka - 72 200 ember - tartósan, több mint egy éve keresett munkát, ez 11 százalékponttal jobb arány az egy évvel korábbinál.
   
Az NFSZ adatai szerint az év tizenegyedik hónapjában 139 200 álláskereső volt jogosult pénzbeli ellátásra, 42,4 százalékuk álláskeresési ellátásban, a többiek szociális jellegű támogatásban részesültek. Az álláskeresők 46 százaléka semmilyen pénzbeli támogatást nem kapott.
   
A foglalkoztatók 32 100 új betölthető álláshelyet jelentettek be novemberben, ezek 59,7 százalékához igényeltek támogatást. Az újonnan bejelentett támogatott álláshelyek száma 19 200 volt, amelynek 74,3 százaléka a közfoglalkoztatáshoz tartozott.
   
Novemberben 119 900 álláslehetőség állt rendelkezésre, amelyből 87 200 betöltetlen maradt.
    

Az év tizenegyedik hónapjában 153 munkavállaló csoportos létszámleépítését jelentették be a foglalkoztatók. Az elbocsátások a szektorok közül az intézményüzemeltetést, a zöldterület-kezelést, az adminisztratív, kiegészítő egyéb üzleti szolgáltatásokat, a szárazföldi, csővezetékes szállítást és a nagykereskedelmet, területileg pedig Budapestet, valamint Hajdú-Bihar és Komárom-Esztergom megyében érintették.
    

A Nemzetközi Munkaügyi Szervezet (ILO) által használt munkanélküliségi ráta 4,0 százalékos volt a 2017. augusztus-októberi gördülő negyedévben, a 15-74 éves népességből 183 500-an voltak munka nélkül. A ráta az előző év azonos időszakához képest 0,7 százalékponttal csökkent.


Kalkulátor ajánlónk:

Fix számokkal lottózol? Akkor ez neked való kalkulátor

Összeilletek-e a pároddal? Párkapcsolati kalkulátor

Mekkora az agyam a magyar átlaghoz képest

Hozzászólások

Béren kívüli juttatások: Jövőre, veletek - de mit is?

Nagy a tanácstalanság az adókedvezmények megnyirbálása miatt a béren kívüli juttatások jövőjét illetően. A vállalkozások többsége úgy szeretné megtartani ezeket az elemeket, hogy az adóterheket ne hárítsa át a munkavállalókra, a felelős döntéshez azonban részletesebb információkat és útbaigazítást várnak – ez derül ki az Edenred Magyarország reprezentatív felméréseiből.
2018. 09. 19. 13:00
Megosztás:
Hozzászólások:

A magyarok többsége szívesen dolgozna otthonról

A magyar munkavállalóknak jelenleg 5 százaléka dolgozik túlnyomórészt otthonról, és 55 százalék szeretne otthonról dolgozni - derül ki a Fundamenta-Lakáskassza Zrt. országos reprezentatív kutatásából.
2018. 09. 19. 11:30
Megosztás:
Hozzászólások:

Társadalmi megerősítéssel a munkaerőhiány ellen

Egyre kevesebb fiatal választja az építőipart, ezért életbevágóan fontos visszaállítani az építő szakmák társadalmi megbecsülését. Ez a célja a megújult Mesterek Mestere díjnak, melyre 2018-ban először az elégedett megrendelők ajánlhatják a szakembereket, ezzel elismerve a munkájukat.
2018. 09. 13. 12:30
Megosztás:
Hozzászólások:

Drasztikus változás előtt a HR szakma

Az agilis toborzás, a kiterjesztett valóság, a jelöltélmény és design thinking fogalmaival is tisztában kell lenniük a 21. századi humánerőforrás-szakembereknek. A munka világa, a vállalatok és a munkavállalók igénye évről évre változik, és ezzel a terület szakértőinek is lépést kell tartaniuk. Idehaza több mint harmadával nőtt az igény a felkészült HR-esek iránt, a munkaerőpiac változó elvárásaira az oktatási szektor is választ kíván adni. A Budapesti Metropolitan Egyetem (METU) idén ősztől meghirdetett Transzformációs HR szaktanácsadó képzése a modern szervezetek működéséhez szükséges szakemberek hiányára nyújtana megoldást.
2018. 09. 12. 03:00
Megosztás:
Hozzászólások:

Ez a magyar gazdaságban tapasztalható munkaerőhiány egyik oka

A magyar gazdaságban tapasztalható munkaerőhiány egyik oka, hogy egy demográfiai hullámvölgy miatt százezerrel kevesebb diák jelenik meg a középfokú oktatásban, mint öt évvel ezelőtt, 14 ezerrel kevesebb a gimnáziumban tanulók száma és 86 ezren "tűntek el" a szakképzésből - mondta Dunai Péter, a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara főtitkára kedden, Szombathelyen, a III. Vas megyei karrierhét megnyitóján.
2018. 09. 11. 17:00
Megosztás:
Hozzászólások:

Így változik a minimálbér hazánkban - ábrán mutatjuk!

a bruttó minimálbér összege Magyarországon, az adott év január 1-jén érvényes minimálbérek (Ft/hó)
2018. 09. 11. 15:30
Megosztás:
Hozzászólások:

Nőtt a foglalkoztatás az Egyesült Államokban

Augusztusban nőtt a foglalkoztatás és 18 éves mélypont közelében maradt a munkanélküliségi ráta az Egyesült Államokban a washingtoni munkaügyi minisztérium statisztikai intézete, a Bureau of Labor Statistics (BLS) pénteken közzétett kimutatása alapján.
2018. 09. 07. 17:00
Megosztás:
Hozzászólások:

Egyre több munkát kínál a versenyszféra Nógrád megyében

Egyre több álláshelyet kínál a versenyszféra Nógrád megyében, ez némileg ellensúlyozza a közfoglalkoztatás visszaszorulását, így tovább csökkent az álláskeresők száma 2018 első fél évében - mondta az MTI-nek a Nógrád Megyei Kormányhivatal Foglalkoztatási Főosztályának vezetője.
2018. 09. 06. 12:30
Megosztás:
Hozzászólások:

Rekordmagas szinten van a csehek havi átlagbére

Csehországban az idei második negyedévben 31 851 koronára (382 212 forint) emelkedett az átlagos havi bruttó bér, ami új rekordot jelent. Ez éves összehasonlításban 8,6 százalékos növekedés - közölte a Cseh Statisztikai Hivatal (CSÚ) kedden Prágában.
2018. 09. 04. 15:00
Megosztás:
Hozzászólások:

Nőtt a munkanélküliség Spanyolországban

Spanyolországban 1,5 százalékkal, több mint 47 ezerrel nőtt a munkanélküliek száma augusztusban az előző hónaphoz viszonyítva - közölte a spanyol munkaügyi minisztérium kedden.
2018. 09. 04. 12:30
Megosztás:
Hozzászólások:

Közel a teljes foglalkoztatottság

Tovább nőtt a foglalkoztatottság, a Központis Statisztikai Hivatal legutóbb közölt, május-júliusi 3,6 százalékos munkanélküliségi rátája már csaknem teljes foglalkoztatottságot jelent - mondta Regős Gábor közgazdász az M1 aktuális csatornán szombaton.
2018. 09. 01. 13:00
Megosztás:
Hozzászólások:

Milliók hiányoznak az információbiztonsági szektorból

A kiberbűnözés terjedésével egyre növekszik az igény a jól képzett információbiztonsági szakemberekre. Három éven belül várhatóan 3,5 millió betöltetlen állás lesz a szektorban világszerte, az európai cégek háromnegyede szerint nem megfelelő a kiberbiztonsági csapata. A hazai versenyszférában és a közigazgatásban is jelentkező kritikus szakemberhiányra válaszul, a Budapesti Metropolitan Egyetem (METU) idén ősztől másoddiplomás Információbiztonsági menedzser képzést indít.
2018. 08. 30. 16:30
Megosztás:
Hozzászólások:

Több tudást szedünk fel a munkahelyünkön, mint az iskolában

A magyarok mintegy fele úgy érzi, hogy a napi munkájához használt tudásának kevesebb, mint felét szerezte az iskolában – derül ki az OTP Bank kutatásából. A válaszok alapján jellemzően felnőtt fejjel, inkább a munkahelyünkön szerezzük meg az igazán lényeges gyakorlati tudást. Minden második válaszadó úgy gondolja, hogy a munkáltató feladata a dolgozók fejlesztése, azonban csak minden hetedik munkavállaló nevezi meg fejlődési lehetőségként a cége által biztosított képzéseket, tréningeket. Az eredmények azt is kimutatták, hogy a válaszadók kifejezetten igényelnék is ezeket a lehetőségeket.
2018. 08. 30. 15:00
Megosztás:
Hozzászólások:

Grant Thornton: A digitális transzformációra fordított kiadások versenyelőnyt hoznak a pénzügyi piacon

A pénzügyi vezetők növelik a digitális transzformációval kapcsolatos kiadásokat annak érdekében, hogy versenyelőnyt szerezzenek – derül ki a Grant Thornton LLP több, mint 300 vezető megkérdezésével készült kutatásából. A digitális megoldások bevezetése és alkalmazása, a hagyományos üzleti folyamatok új alapokra helyezése és az ehhez kapcsolódó szervezeti átalakítás jelenti ma a cégek életében az egyik legnagyobb kihívást.
2018. 08. 30. 07:00
Megosztás:
Hozzászólások:

Ismét nőtt a foglalkoztatottak száma

Tovább nőtt a foglalkoztatottak száma a május-júliusi három hónapos időszakban, a 4 millió 484 ezres létszám 50 ezerrel több az egy évvel korábbinál, és az előző három hónapos időszakot is 9 ezerrel haladja meg - jelentette szerdán a Központi Statisztikai Hivatal (KSH).
2018. 08. 29. 23:00
Megosztás:
Hozzászólások:

Átalakulnak a munkaügyi központok

A megváltozott piaci körülmények miatt átalakítják a munkaügyi központok foglalkoztatási osztályainak működését, a pilot-program célja, hogy a következő 1-1,5 évben közel 50 ezer embert vezessenek vissza az elsődleges munkaerőpiacra - mondta Bodó Sándor, a Pénzügyminisztérium foglalkoztatáspolitikáért és vállalati kapcsolatokért felelős államtitkára kedden az M1 aktuális csatornán.
2018. 08. 28. 14:30
Megosztás:
Hozzászólások:

Már nyáron el kell kezdeni a karácsonyi céges bulik szervezését

A többség az utolsó pillanatra hagyja a céges karácsonyi rendezvények szervezését, de a halogatással könnyen lemaradhatnak a kiszemelt helyszínről vagy kompromisszumot kell kötniük a nappal kapcsolatban. Szabó Attila, a Hotel Elizabeth Baja tulajdonosa azt tanácsolja a vállalatirányítóknak, lehetőség szerint minél előbb ejtsék meg a foglalást.
2018. 08. 28. 03:30
Megosztás:
Hozzászólások:

Elismerése vágynak a hazai munkavállalók

A magyar dolgozók számára a munka és magánélet egyensúlya, valamint a kollégákkal való jó kapcsolat után a munka elismertsége a legfontosabb egy új munkahely kiválasztásánál – derült ki a BCG, a The Network és a Profession.hu közös 197 országot felölelő „Decoding Global Talent 2018” kutatásából. Különösen érzékenyek vagyunk a visszacsatolásokra, ez a szempont nemzetközi átlagban csak a kilencedik helyen szerepel.
2018. 08. 26. 10:00
Megosztás:
Hozzászólások:

Alig akad családbarát munkahely

Minden második magyar családban okoz nehézséget a gyermekfelügyelet a nyári szünetben, tízből azonban mindössze három vállalat támogatja a 14 éven aluli gyermeket nevelő szülőket ezen a téren – derült ki a REGIO JÁTÉK friss felméréséből. A munkaadó részéről segítségre legnagyobb eséllyel az állami szférában és mikrovállalkozásnál dolgozók számíthatnak, ami leggyakrabban rugalmas munkaidő-beosztás formájában valósul meg.
2018. 08. 26. 09:30
Megosztás:
Hozzászólások:

A magyarok közel fele nem azon a területen dolgozik, amelyben a legmagasabb végzettségét szerezte

A magyar munkavállalók 44 százaléka nem azon a területen dolgozik, amelyben a legmagasabb végzettségét szerezte, ráadásul további 44 százalék aktívan gondolkodik a pályaváltáson. A legtöbben a magasabb kereseti lehetőségek miatt néznek új lehetőségek után, miközben az eredeti területük kiválasztásánál ez a szempont elhanyagolható mértékben volt csak jelen – derül ki a Profession.hu legújabb reprezentatív kutatásából.
2018. 08. 24. 06:30
Megosztás:
Hozzászólások:

Árfolyamok

BÉT Ár % Változás