Mávinform: módosul a menetrend az észak-balatoni vonalon
2025. 04. 06. 05:00
Módosul a vasúti menetrend az észak-balatoni vonalon április 7. és 10. között, mert Szabadbattyán és Balatonfüred között előre tervezett pálya- és felsővezeték-karbantartási munkálatokat végeznek a nyári szezonra készülve - közölte a Mávinform szombaton az MTI-vel.

A vasúttársaság honlapján is elérhető tájékoztatás szerint az érintett szakaszon előre tervezett pálya- és felsővezeték-karbantartási munkálatokat végeznek, valamint eltávolítják a vasúti közlekedésre veszélyes bokrokat és fákat.
A karbantartás ideje alatt több mint másfél kilométer sínt cserélnek ki, rendezik az ágyazatot és nagygépes vágányszabályozást is végeznek és átépítik a balatonfüredi Séta utcai betonelemes átjárót.
A forgalmi változásokról szóló részletes tájékoztató megtalálható a www.mavcsoport.hu oldalon.
Hitelmoratóriummal is segíti a kormány a ragadós száj- és körömfájás sújtotta gazdálkodókat
Újabb segítségről döntött a kormány a rendkívül gyorsan terjedő ragadós száj- és körömfájás sújtotta gazdálkodók számára. Így az érintettek pénzügyi helyzetük stabilizálása érdekében hitelszerződéseik után átmeneti időre élhetnek a fizetési moratórium lehetőségével - közölte a tárca vasárnap az MTI-vel.
Újabb digitalizáció az egészségügy területén
Az új fejlesztésnek köszönhetően, elektronikus rendszer váltja fel a papíralapú TB-kiskönyvet, amelybe a munkáltatók rögzítették a munkavállalók társadalombiztosítási jogviszonyára és egészségbiztosítási ellátásaira vonatkozó adatokat. A benne szereplő információk az államigazgatásban – az időközben bevezetett digitális nyilvántartásokban – foglalkoztatói adatszolgáltatás útján rendelkezésre állnak, ezért a nyomtatvány megszüntethető.
Duplázná az eredményét, és a személyszállításban is szerepet vállal a Waberer’s Csoport
Folytatást ígér a Waberer’s International Nyrt.: a 2024-ben elért 7 százalékos árbevétel-, illetve 5 százalékos nyereségnövekedés (EBIT) után az idén is bővüléssel számol a Budapesti Értéktőzsde Prémium kategóriájában jegyzett társaság. A célok között szerepel, hogy hat év múlva a vállalat 1,7 milliárd eurós árbevétel mellett 100 millió eurónál is magasabb EBIT-et érjen el. A vállalat felvásárlásokkal is biztosítja a növekedési pályát, egyebek mellett azzal, hogy beszállt a személyszállításba is.
Az OTP HR menedzsment rendszerbevezetése díjat érdemelt az SAP-tól
Az OTP Bank többéves, stratégiailag felépített digitális HR-transzformációja új mérföldkőhöz érkezett: a vállalatcsoport egyre kiterjedtebben és tudatosabban alkalmazza az SAP SuccessFactors (SF) felhőalapú, integrált humánerőforrás-menedzsment rendszerét, amely már most is több mint 12 ezer munkavállalót szolgál ki Magyarországon, és előkészítés alatt van a teljes cégcsoportra, vagyis 11 országba való kiterjesztése is. A fejlesztés nem csupán a hatékonyságot növeli, hanem aktívan támogatja az OTP digitális stratégiáját és a humán terület jövőállóságát is, amellyel – Magyarországon elsőként – az SAP Customer Adoption Excellence Award díjat is kiérdemelte a vállalat.