Sokan lebuktak! Ellenőrizze bérlapját! Ilyen hibák miatt kevesebb lehet a fizetése sok embernek
2025. 09. 13. 00:01
Minden dolgozónak fontos, hogy alaposan átnézze a bérlapját – mert gyakran előfordulnak hibák, amelyek miatt kevesebb pénzt kap kézhez, mint amennyi járna neki. Az alábbiakban összegyűjtöttem azokat a leggyakoribb hibákat és mulasztásokat, amelyek Magyarországon ma is akadályozzák, hogy a munkavállaló a neki jogszerűen járó összeget kapja meg.
A cikkben szereplő információk a legfrissebb Munka Törvénykönyve és NAV-szabályok alapján készültek; mindig érdemes tájékozódni a konkrét céges, kollektív szerződéses, vagy jogszabályi helyzettől függően.
Miért ellenőrizzük mindig a bérlapot?
- A bérlap bizonyítja, mit fizettek ki, mit vontak le, milyen jogcímen.
- Ha valami nem látható, vagy nem stimmel, nehéz visszakövetelni.
- Rendszeres hibák: rossz alapbér, hiányzó pótlékok, nem számított teljesítménybér, hibás távolléti díjak, rossz adókedvezmények alkalmazása.
Leggyakoribb hibák, amelyek miatt kevesebb fizetés lehet
| Hiba típusa | Mi semmiben csökkenti a fizetést? | Jogszabályi háttér / mire kell figyelni |
|---|---|---|
| Alapbér helytelen feltüntetése vagy alacsonyabb összeggel elszámolása | Ha pl. a munkaszerződésben magasabb fix bére volt megállapítva, de a bérlap alacsonyabb összeget mutat. | A munkaszerződés tartalma kötelező – a fizetés, alapbér, pótlékok mind benne kell, hogy legyenek. Ha eltérés van, az jogosan per tárgya lehet. |
| Rendszeres pótlékok (műszakpótlék, túlóra, éjszakai/hétvégi pótlék) nem vagy hibásan elszámolva | Ezek a pótlékok sava‐borsa lehetnek egy fizetésnek; ha kimaradnak, sok pénz marad bent. | A Munka Törvénykönyve és helyi kollektív szerződések előírják, milyen feltételek mellett járnak pótlékok. Ha valaki rendszeresen dolgozik olyan műszakban, ahol pótlék jár, azokat elszámolják. |
| Teljesítménybér / jutalék / prémium kimaradása vagy késedelmes kifizetése | Ha például húzódik a prémium kifizetése, vagy nem számolják bele a teljesítmény-összeget a távolléti díjba/szabadság alatti bérbe. | A távolléti díj számításánál az irányadó időszak (általában az utolsó hat hónap) jövedelmeinek átlaga is számít bele. Nemcsak fix bér, hanem rendszeres jövedelmek is. |
| Távolléti díj hibás számítása | Szabadság, betegszabadság, orvosi vizsgálat miatti távollét esetén kevesebbet fizetnek, mert nem veszik figyelembe az összes jogos pótlékot vagy teljesítménybért, vagy rossz az irányadó időszak. | Az Mt. 146-148. § szabályozza. Példa: ha az alapbér + pótlékok + rendszeres jutalékok együtt magasabbak, ezeknek arányosan bele kell számolni az átlagba. |
| Hiányzó vagy hibás adókedvezmények / kedvezményes jövedelem-levonások | Családi kedvezmény, eltartott kedvezménye, házassági kedvezmény – ha nem nyilatkozik az eltartottakról, vagy munkáltató nem alkalmazza, akkor magasabb adólevonás. | A személyi jövedelemadóról szóló törvény, valamint a NAV útmutatói írják elő, hogyan kell alkalmazni ezeket. A kedvezményhez szükséges nyilatkozatokat be kell adni időben. |
| Béren kívüli juttatások / cafeteria kezelése | Lehet, hogy egyes juttatásokat nem megfelelően minősítenek, adóztatnak, így végül kevesebb marad “kézbe”. | A juttatások adózása (SZJA, járulékok), „egyes meghatározott juttatások” kategóriája stb. A NAV útmutatói részletesek. |
| Munkaidő-nyilvántartás hiánya vagy pontatlansága | Ha nem mutatja a munkarendet, beosztott műszakokat, túlórákat, munkaidő-többletet, akkor a pótlékokat nem fizetik ki, vagy hibásan. | A munkaidő-nyilvántartás a munkáltató kötelezettsége; jogszabály is előírja. Pontatlan nyilvántartás esetén baj van az elszámolási alapokkal. |
| Fizetési határidő elmulasztása, késés | Ha a bér nem érkezik meg időben, vagy a lejárt kifizetések után nem számítanak fel kamatot (vagy nem kötelezik a munkáltatót), a dolgozó finanszírozási gondokkal szembesül. | Az Mt. és Ptk. szabályai írják elő, mikor esedékes a bér, mi történik késés esetén. (Ptk. jogi kamat, stb.) |
Hogyan ellenőrizze a bérlapját – lépésről lépésre
1. Alapadatok – bérlappal tartalmazza-e: a bruttó bér, nettó bér, munkakör, munkaszerződés szerinti munkaidő, beosztott műszakok, ha van.
2. Járulékok és adók – SZJA, társadalombiztosítási járulékok levonása, hány százalék; ha vannak adókedvezmények, azok feltüntetése.
3. Munkabér-összetevők – alapbér + pótlékok + túlórák + jutalékok + prémiumok; nézze meg, hogy minden, ami a korábbi hónapokban rendszeres volt, benne van-e az átlagként számított jövedelemben.
4. Távolléti díj / szabadság – ha volt szabadság vagy betegszabadság, nézze, hogy a távolléti díj milyen alap alapján lett számítva. Szabadság esetén az irányadó időszaki átlag alapján.
5. Cafeteria / juttatások – milyen juttatásokat kapott, azok hogyan adóznak; ha nem kapták meg, kérdezzen rá.
6. Munkaidő-nyilvántartás – műszakok, beosztások, túlórák pontos dokumentálása, hogy látható legyen, mi alapján számolják ki a pótlékokat.
7. Kifizetési nap és fizetési mód – banki átutalás, készpénz; hogy pontosan melyik nap esedékes a bér; ha késik, mik a következmények.
Mit tehet, ha hibát talál?
- Először kérdezze meg a HR-osztályt vagy bérszámfejtőt – mutassa meg, konkrétan mi nem stimmel.
- Ha nem segítenek, jogi tanácsot kérhet (munkaügyi ügyvéd, szakszervezet).
- Bejelentést tehet a munkaügyi felügyelőségnél, ha olyan súlyos a hiba, hogy rendszeres jogsértésnek tűnik.
- Bizonyos esetekben bíróságon is érvényesítheti követelését, ha például a munkáltató rendszeresen elmulasztja a jogos pótlékok fizetését vagy a távolléti díjat hibásan számolja.
Összegzés – érdemes mindig tudatosnak lenni
- Még ha a cégnél megbízik is, a jogszabályok bonyolultak: sokféle pótlék, juttatás, kedvezmény létezik.
- Egy kis hiba hónapról hónapra összeadódhat – akár több tízezer forint is lehet, amit a dolgozó „elenged”.
- Tudni kell, mi jár jogilag, és ragaszkodni hozzá.
A kisebb papírokat tartalmazó Russell 2000 kivételével gyengültek kedden a főbb amerikai indexek
A Russell 2000 kivételével gyengüléssel zártak kedden a főbb amerikai indexek, miután a befektetői hangulatot rontotta, hogy egyre kisebbnek látszott a Hormuzi-szoros gyors újranyitásának esélye. Az S&P 500 szektorai közül a kommunikációs szolgáltatások teljesítettek a leggyengébben: az Alphabet árfolyama 3,8%-kal esett.
Alig mozdult szerda reggelre a forint árfolyama
Kevéssé változott, kissé erősödött a forint árfolyama a főbb devizákkal szemben szerda reggelre az előző délutáni jegyzéséhez képest.
Egyedülálló robottechnológiával érkezett meg a jövő Mezőtúrra
Mérföldkőhöz érkezett a hazai facsomagolóanyag-gyártás: a jövő év elején életbe lép a szigorú uniós EUDR-szabályozás. Az erdőirtási rendelet a GPS-koordinátákig visszakövethetővé teszi majd a felhasznált faanyag származását. Eközben egyedülálló csúcstechnológiát honosít meg a régióban az iparág egyik legjelentősebb hazai képviselője. Egymilliárd forint összértékű beruházás révén, egy nagymúltú, német cégcsoport stratégiai referenciaüzeme valósul meg Mezőtúron.
Drága lehet, ha a ChatGPT-re bízzuk a felújítást
Az építőipari szakemberek 73 százaléka találkozott már olyan megrendelővel, aki az AI segítségével ellenőrizte vagy kérdőjelezte meg szakmai javaslatait, munkáját vagy árait. A legtöbben nem az AI használatát kifogásolják, hiszen sokan maguk is alkalmazzák, hanem azt, amikor egy chatbot általános válasza felülírja a helyszíni felmérést és a szakmai tapasztalatot. A Mapei Kft. felmérése szerint ennek akár hibás kivitelezés is lehet a következménye.
A nők közel fele úgy gondolja, hogy munkanélküliség esetén nehezen tudna újra elhelyezkedni
Jóval negatívabban ítélik meg a magyar munkavállalók a saját munkaerőpiaci mobilitási lehetőségeiket az év elejéhez képest, mivel megkétszereződött azok aránya, akik szerint egy esetleges állásvesztés vagy felmondás esetén nehezen, illetve nagyon nehezen találnának a képzettségüknek megfelelő új állást. A BNP Paribas Cardif Biztosító és az NMS legfrissebb közös kutatása a jelentős nemi eltérésekre is felhívja a figyelmet, mivel az újra elhelyezkedés sikere kapcsán jelenleg másfélszer annyi nő, mint férfi vélekedik pesszimistán.
Többfrontos küzdelem a szellemi hanyatlás kockázatának csökkentésére
A szellemi frissesség megőrzését sokan egyetlen megoldástól várják: egy vitamintól, egy új alkalmazástól, egy edzésformától vagy étrendi változtatásoktól. A WHO 2026-os irányelvei azonban inkább összetett , több területet érintő megközelítésben gondolkodnak.
Új nyugdíjcsomag a Tisza Párttól akár 795 milliárd forintba is kerülhet
Jelentős nyugdíjemelést, évente akár 200 ezer forintos támogatást és több tízezer új idősotthoni férőhelyet ígér a Tisza Párt. A tervezett intézkedések több százezer idős ember helyzetén javíthatnának, ugyanakkor a teljes csomag évente akár 795 milliárd forintos többletkiadást is jelenthet a nyugdíjkasszának - nyilatkozta Dr. Farkas András a Magyar Hangnak.
Kültéri tárolás helyesen: párnák, plédek, és kiegészítők rendszerezése
A terasz akkor a legjobb, ha nem kell minden használat előtt újrarendezni. Ha a párnák kéznél vannak, a plédek nem áznak el, a kiegészítők nem kallódnak, és egy hirtelen zápor sem teszi tönkre a délutáni pihenést, akkor a kültéri tér valóban a mindennapok része lesz. Ehhez azonban nem elég egy szép kerti bútor szett vagy egy kényelmes napozóágy. A kültéri tárolás legalább annyira fontos, mint maga a berendezés.
Új korszak jön a csomagolásoknál
Holnaptól (aug. 12.) kell alkalmazni az Európai Unió új csomagolási rendeletét, a PPWR-t, amely fokozatosan új követelményeket vezet be a csomagolások összetételére, újrahasznosíthatóságára, jelölésére. A Niveus szerint a változások jóval több vállalkozást érintenek, mint azt sokan gondolják: nemcsak a csomagolások gyártóira, hanem az importőrökre, a forgalmazókra és a saját márkás termékeket értékesítő cégekre is új kötelezettségek várnak.
Lassult a termőföldek drágulásának üteme
Mérsékelt szintű, de nominálisan továbbra is növekvő ártrendet jelző 3,3 százalékkal emelkedtek a termőföldárak Magyarországon 2025-ben, így a hazai termőföldpiac tavaly is megőrizte stabilitását. A szántók hektáronkénti átlagára országosan csaknem 2,5 millió forintra nőtt, a legdrágább régió ebben a művelési ágban továbbra is az Észak-Alföld, míg megyei bontásban Hajdú-Bihar őrzi vezető pozícióját – derül ki az MBH Jelzálogbank legfrissebb Termőföldindex elemzéséből, amely szerint a vízellátottság és az időjárási kockázatok egyre fontosabb szerepet játszhatnak a termőföldek értékének alakulásában, különösen hosszabb időtávon vizsgálva.
Alulárazott lehet a Circle, miközben nő a stabilcoinpiac
A stabilcoinpiac már mintegy 300 milliárd dolláros méretű, a következő években pedig akár több trillió dolláros szektorrá is válhat. A Bitwise kutatási vezetője, Ryan Rasmussen szerint a befektetők ennek ellenére még mindig nem megfelelően árazzák a Circle-t: az USDC kibocsátója ugyanis szerinte nem egyszerűen egy stabilcoin-vállalat, hanem egy globális digitális fizetési infrastruktúra kiépítésén dolgozó pénzügyi technológiai cég.
Bírósági szakaszba lépett a Széchenyi-család küzdelme – Uniós forrásokat is érinthet az iparjogvédelmi per
A Gróf Széchenyi Elemér Sárvár-Felsővidék Alapítvány (Gróf Széchenyi Család Alapítvány) a mai nappal lezárja a csendes diplomácia több mint egy évtizedét. Az Alapítvány hivatalos lépéseket tesz annak érdekében, hogy tisztázza a „Széchenyi” név, mint bejegyzett és oltalmazott védjegy használatának jogi kereteit a magyar gazdaságban. A cél egyértelmű a nemzet egyik legfontosabb történelmi öröksége nem használható fel tovább rendezetlen jogi háttérrel a család megkérdezése és a tisztességes piaci játékszabályok betartása nélkül.
