Munkahelyváltási motivációk és álláskeresési szokások a hazai munkaerőpiacon

A munkahelyváltástól sokan tartanak, amely kapcsán már a döntés meghozása is jelentős kihívás lehet, hiszen ilyenkor az ismeretlentől való félelem ösztönösen felébred a munkavállalókban. A dolgozók gyakran inkább eltűrik a kedvezőtlen körülményeket aktuális munkahelyükön, minthogy lépjenek és feladják a meglévő, biztos pozíciójukat. Az év végéhez közeledve azonban átgondolják és újraértékelik a jelenlegi helyzetüket: a munkavállalók gyakran az ünnepek alatt hozzák meg a döntést a váltásról.

Munkahelyváltási motivációk és álláskeresési szokások a hazai munkaerőpiacon

Annak ellenére, hogy a munkahelyváltás nem egyszerű, a magyar munkavállalók több mint kétharmadagondolkodott már el azon, hogy nem csak az aktuális cégét, de a pályáját is elhagyja és egy teljesen új szakmában folytatja karrierjét – derült ki a Profession.hu korábbi reprezentatív felméréséből. Az idei álláskeresői viszonyulásokat vizsgáló kutatásban pedig a munkahelyváltáshoz kapcsolódó attitűdöket mérte fel az állásportál.

Miért is váltunk mégis állást?

A teljes pályaváltásnál kisebb kihívás, ha a munkavállaló saját szakmájánál marad és azon belül keres új állást, hiszen így általában nincs szüksége jelentős átképzésre, teljesen új ismeretek megszerzésére. Az emberek fele mindemellett a munkahelyváltást is megterhelőnek tartja, de tízből négy válaszadó szerint megéri ez a lépés, mert tudatos tervezéssel és döntéshozatallal sokkal nagyobb az esély a megfelelő pozíció vagy magasabb bér megszerzésére.

Az új állás igénye mindig valamilyen hiányból származik: a válaszadók több mint fele (56%) akkor kezd bele a keresésbe, amikor már nem érzi kielégítőnek a fizetését, és közel ilyen arányban jellemző az is, hogy a kényelmetlenné vált munkakörülmények sarkallnak valakit erre (50%). 27% jelezte, hogy csak elbocsátás esetén nézne új lehetőség után. Mindössze 9% halogatja az álláskeresését a felmondásáig, a többség viszont már ezt megelőzően biztosítani szeretné a karrierje folytatását.

Az álláskeresés legfőbb motivátorai a magasabb bér (37%), a jobb munkakörülmények (24%) és a megbecsülés (12%) iránti vágy. A munkavállalók 10%-a szeretné jobban érezni magát az adott élethelyzetében, és közel ennyien gondolják úgy, hogy szívesen megismernék saját erősségeiket és ennek értékét a munkaadók szemszögéből. 5% vágyik arra, hogy bizonyíthassa saját képességeit.

Milyen információk szükségesek álláskereséskor?

A negatív tapasztalatok a transzparencia hiányából adódnak az új munkahely megtalálása során: a lejárt hirdetés vagy jelentkezési határidő, valamint az elmaradt visszajelzés mind kellemetlenséget okoznak az álláskeresőknek, akárcsak a fizetésre vonatkozó információ hiánya.

„A bértranszparencia mindkét fél érdeke. Egyfelől versenyelőnyt jelenthet az állást kínáló cégnek, hiszen akár 50%-kal több jelentkezést eredményezhet a fizetés feltüntetése a hirdetésben. Másfelől az erre vonatkozó információ kihagyása növeli a munkavállalók bizalmatlanságát és a kiszolgáltatottság érzését a vállalattal szemben” – magyarázza Simon-Göröcs Lili, a Profession.hu HR igazgatója. „A nyilvánosságra hozott fizetés emellett mindkét félnek időt és erőforrást takarít meg, hiszen így nem a hosszú felvételi folyamat végén derül csak ki, ha esetleg távol van egymástól a munkaadó és a potenciális új kolléga elképzelése az összegről, ami miatt mindkét fél csalódottan kezdheti elölről a keresést.”

Visszajelzés – akár több alkalommal is

A munkavállalók többségének (66%) elegendő, ha a jelentkezés benyújtása után akkor kap visszajelzést, ha interjúra várják, azonban minden második akkor is elvárná az értesítést, ha kiesett a felvételi folyamatból. A Profession.hu felméréséből egyértelműen kiderült, hogy az álláskeresők a jelenleginél több alkalommal szeretnének visszacsatolást kapni, például amikor a hirdető céghez megérkezik a jelentkezésük

A beküldött pályázatról leginkább emailben szeretnének értesítést kapni az álláskeresők – közel kétharmaduk ezt elsősorban a hirdető cégtől várja. A munkavállalók negyede telefonon szeretne hírt kapni a munkaadótól ilyen esetben.

***

A kutatásról: az átfogó kutatás 33 interjú és egy 1000 fő által online kitöltött kérdőív eredményeiből készült 2023 májusában.

MOL, OMV, Orlen: Ki hogy szerepelt az előző negyedévben?

A három vezető közép-kelet-európai olajipari cég az elmúlt hetekben tette közzé 2025 második negyedéves eredményét. A trend egyértelmű volt mindenkinél: a gyengülő olaj- és gázipari fundamentumok szemmel láthatóak a számokon. De azért vannak különbségek, amelyek meghatározóak lehetnek a három vállalat részvényárának alakulására - olvashatjuk az ERSTE mai szektorelemzésében.
2025. 08. 26. 15:30
Megosztás:

Óriási, 14,6 milliárd dolláros Bitcoin és Ether opciós lejárat közeleg – A piac a visszaeséstől tart?

Pénteken újabb jelentős esemény rázza meg a kriptoderivatívák világát: több mint 14,6 milliárd dollárnyi Bitcoin és Ethereum opció jár le egyszerre. A befektetők mozgásaiból jól látható, hogy a Bitcoin esetében fokozott óvatosság jellemző – a piac védelmet keres egy esetleges árfolyamesés ellen. Nézzük, mit üzennek az opciós piac kulisszái mögött zajló folyamatok!
2025. 08. 26. 15:00
Megosztás:

Az új építésű, jó helyen lévő otthonokért fizetnek a legtöbbet a bérlők

Bár a fővárosi lakásbérleti díjak növekedése kitartóan folytatódik, ez nem egyformán érinti a régebbi és az új építésű ingatlanokat, illetve azokat, ahol a tulajdonos nem végezte el a szükséges korszerűsítéseket. A szakértő szerint a lakáskiadóknak célszerű a bérleti díj 5-10 százalékát folyamatosan visszaforgatniuk, tízévenként pedig egy nagyobb felújítást elvégeztetniük. A mosó- és a mosogatógép, valamint a légkondicionáló mára alapkövetelménnyé vált, a zöldövezeti elhelyezkedésért és a panorámás kilátásért pedig magasabb díjat hajlandóak fizetni a bérlők.
2025. 08. 26. 14:30
Megosztás:

Szakmai nagyágyúval erősít a Garantiqa Hitelgarancia Zrt. – Pulai György a társaság új üzleti vezérigazgató-helyettese

Új vezérigazgató-helyettes csatlakozik a Garantiqa Hitelgarancia Zrt.-hez: a pénzügyi intézmény vezetésében ezentúl Pulai György is részt vesz, aki az elmúlt 12 évben a Magyar Nemzeti Bank hitelösztönzési tevékenységét irányította. Az új vezetői struktúrával a Garantiqa a jövőben is hatékonyan fogja tudni támogatni a hazai mikro- és kisvállalkozások forráshoz jutását.
2025. 08. 26. 14:00
Megosztás:

Újabb találkozó érik Kína és az USA közt

Kezd alábbhagyni a mosolyszünet a két ország között, ezért Kína az egyik kereskedelmi miniszterhelyettest küldi az Egyesült Államokba, hogy amerikai tisztviselőkkel és vállalati vezetőkkel találkozzon.
2025. 08. 26. 13:30
Megosztás:

Így alakult a munkanélküliség Lengyelországban

Lengyelországban a várt mértékben nőtt a munkanélküliség júliusban az előző hónaphoz képest a statisztikai hivatal keddi közlése szerint.
2025. 08. 26. 13:00
Megosztás:

Több mint 330 millió forint uniós forrásból fejleszt környezetbarát hűtőrendszert az Autent Solutions

A magyar tulajdonú Autent Solutions Kft. 330,31 millió forint vissza nem térítendő támogatást nyert energiatakarékos, ipari hűtési technológiájának továbbfejlesztésére - tájékoztatta az MTI-t Csordás Zoltán ügyvezető.
2025. 08. 26. 12:30
Megosztás:

További könnyítéseket hoz az Otthon Start módosítása

A Magyar Közlönyben megjelent rendeletmódosítások több ponton bővítik és rugalmasabbá teszik a lakáscélú állami támogatások igénybevételét. A Duna House szakértője szerint az intézkedések közvetlen hatással lehetnek az ingatlanpiacra, különösen a 80-150 millió forintos ársávban.
2025. 08. 26. 12:00
Megosztás:

Mézhamisítás? Konzerv-átverés? Magyar fejlesztés mutatja meg honnan származik, amit megeszünk

Egy magyar fejlesztés forradalmasíthatja az élelmiszerek nyomon követését. A SeaCon Europe QSTS rendszere részletesen dokumentálja a termékek életútját a termelőtől a feldolgozón át a boltokig, míg a hozzá kapcsolódó Product Broker, egy speciális szolgáltatás, QR-kód alapján anyanyelvükön nyújt információkat a vásárlóknak – például allergénekről, származási helyről vagy lejárati időről. A rendszer vásárlói fókuszú: többnyelvű információkat ad, például telefonnal leolvasható QR-kódot, egyúttal valós idejű visszajelzéseket ad a leolvasások tényéről, részleteiről a gyártóknak, természetesen a GDPR szabályok betartása mellett. Berkovich Gábor ügyvezető szerint a technológia nemcsak bizalmat épít, hanem versenyelőnyt is jelent. A fejlesztést több szakmai fórumon is bemutatják ősszel.
2025. 08. 26. 11:30
Megosztás:

Mire számíthatnak kedden a befektetők?

Vegyesen állnak az ázsiai piacok ma reggel: a Nikkei 0,9%-os mínuszban van, az SSEC stagnál.
2025. 08. 26. 10:30
Megosztás:

A Wall Street is eséssel zárt a pénteki Fed-rali után

A Wall Street részvényei is pirosban zártak hétfőn a pénteki nagy emelkedés után, amikoris Powell elnök Jackson Hole-i beszéde fűtötte a piacokat. Az S&P 0,4%-kal esett, a Nasdaq 0,2, míg a Dow Jones 0,8%-kal csökkent.
2025. 08. 26. 10:00
Megosztás:

A pénteki hozamcsökkenés után enyhén emelkedtek a nemzetközi, de estek a hazai hozamok

A Jackson Hole-i optimizmust korrekció követte tegnap a fejlett gazdaságok kötvény- és devizapiacain is, miután a befektetők kissé elbizonytalanodtak abban, hogy mennyi kamatcsökkentés jöhet a Fedtől, ráadásul Németországban a vártnál jobban javult az IFO index is.
2025. 08. 26. 09:30
Megosztás:

Gyengült a forint kedd reggelre

Gyengült a forint árfolyama a főbb devizákkal szemben kedd reggelre az előző esti jegyzéséhez képest a nemzetközi devizakereskedelemben.
2025. 08. 26. 09:00
Megosztás:

A pénteki emelkedés után hétfőn megpihentek a nyugat-európai piacok, a BUX is mínuszban fejezte be a napot

Enyhe mínuszban zártak a nyugat-európai részvények hétfőn, miután az előző kereskedési napon, pénteken rekordközeli helyzetben zártak az amerikai monetáris politika enyhítésével kapcsolatos optimizmus miatt. Az egyedi vállalati események is érdekesen alakultak.
2025. 08. 26. 08:30
Megosztás:

Neurokognitív Központ nyílt a budapesti magánkórházban

Elindult Magyarország első, kifejezetten a demencia korai felismerésére, megelőzésére és kezelésére specializálódott komplex egészségügyi központja Budapesten. A Liv Duna Medical Center Neurokognitív Központja egyedülálló módon integrálja a legmodernebb diagnosztikai technológiákat, a nemzetközi szakmai irányelveket és a személyre szabott életmódprogramokat annak érdekében, hogy a páciensek még a tünetek megjelenése előtt konkrét lépéseket tehessenek agyuk egészségéért.
2025. 08. 26. 08:00
Megosztás:

RI Mining Felhőbányászati Alkalmazás: XRP hajtja a Bitcoin-bányászatot, napi akár 15 000 USD bevétellel

A globális inflációs nyomás és a fokozódó piaci volatilitás közepette a digitális eszközök egyre fontosabb szerepet játszanak a befektetési portfóliók diverzifikálásában. A Bitcoin (BTC) inflációálló tulajdonságai miatt a „digitális arany” néven vált ismertté, míg a Ripple (XRP) gyors elszámolási sebessége és likviditása széles körű elismerést szerzett.
2025. 08. 26. 07:59
Megosztás:

Először lett női kapitánya egy atomjégtörőnek

Marina Sztarovojtova személyében kinevezték a világ első női atomjégtörő kapitányát. A kapitányi jelvényt az Atomflotta veteránszervezetének tiszteletbeli elnöke, Alekszandr Barinov tűzte ki az első női kapitány zubbonyára, aki a jövőben a Jamal atomjégtörőt irányítja.
2025. 08. 26. 07:00
Megosztás:

Az idén nagyon spórolnak a cégvezetők, de jövőre már jobb évet várnak – sajtóközlemény

Világszerte a költségcsökkentést, a jövedelmezőségi szint megőrzését tartják a legfontosabb feladatuknak a cégvezetők. Úgy látják, hogy az idén mind a reálnövekedés, mind pedig a létszámfejlesztés visszafogott lesz. 2026-ban azonban már növekedhet az árbevétel, és a munkaerőfelvétel is némileg gyorsulhat - mutatta ki tanulmányában a stuttgarti központú Horváth csoport, amelynek magyarországi tagja az IFUA Horváth.
2025. 08. 26. 06:30
Megosztás:

Magyar szakember az idei ICCO Global Awards zsűrijében

Szabó Judit, a hazai McDonald’s vállalati kommunikációs és fenntarthatósági vezetője tagja lett az idei ICCO Global Awards nemzetközi zsűrijének. A szakember jelölését a Magyar Public Relations Szövetség is támogatta.
2025. 08. 26. 06:00
Megosztás:

Világszerte betilthatják az elektrosokkot?

Az ENSZ genfi székhelye a napokban adott teret annak a konferenciának, ahol többek közt szóba került az is: ideje lenne a pszichiátriai elektrosokkot véglegesen betiltani, és száműzni azt az egészségügyből. A felszólalások az ENSZ Fogyatékossággal Élő Személyek Jogairól Szóló Egyezményének (CRPD) Bizottságához szóltak, és nemcsak az elektrosokk kapott kemény kritikát, de a pszichiátria más, kényszerítő eszközei, mint mára már elavult gyakorlatai is.
2025. 08. 26. 05:30
Megosztás: